HPCL Recruitment 2026: हिंदुस्तान पेट्रोलियम में 731 पदों पर बंपर भर्ती; जानें कैसे करें आवेदन और क्या है योग्यता

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HPCL Recruitment 2026: हिंदुस्तान पेट्रोलियम कॉर्पोरेशन लिमिटेड (HPCL) ने 731 रिक्तियों पर भर्ती निकाली है। जो उम्मीदवार हिंदुस्तान पेट्रोलियम में नौकरी करना चाहते हैं, यह उनके लिए एक सुनहरा मौका है। HPCL भर्ती नोटिफिकेशन के साथ आवेदन प्रक्रिया भी शुरू हो गई है। बता दें कि हिंदुस्तान पेट्रोलियम ने नॉन-टेक्निकल पदों पर भर्ती निकाली है। इच्छुक उम्मीदवार HPCL की आधिकारिक वेबसाइट से आवेदन प्रक्रिया पूरी कर सकते हैं।

HPCL भर्ती के लिए आवेदन की अंतिम तिथि

HPCL में विभिन्न पदों पर भर्ती के लिए आवेदन प्रक्रिया 25 फरवरी से शुरू हुई है और इसकी अंतिम तिथि 25 मार्च है। उम्मीदवारों को आवेदन करने के लिए एक महीने का समय दिया गया है। उम्मीदवार hindustanpetroleum.com से रजिस्ट्रेशन प्रक्रिया पूरी कर सकते हैं।

HPCL Recruitment 2026: पदों की जानकारी  

पद का नाम	रिक्तियां
जूनियर एक्जीक्यूटिव असिस्टेंट	10
जूनियर एक्जीक्यूटिव – सिविल	19
जूनियर एक्जीक्यूटिव – मैकेनिकल	207
जूनियर एक्जीक्यूटिव – इलेक्ट्रिकल	117
जूनियर एक्जीक्यूटिव – रसायन	27
कनिष्ठ कार्यकारी गुणवत्ता नियंत्रण	12
जूनियर एग्जीक्यूटिव – मानव संसाधन	5
जूनियर एक्जीक्यूटिव – अग्नि एवं सुरक्षा	16
यांत्रिक इंजीनियर	72
विद्युत इंजीनियर	37
सिविल इंजीनियर	17
रासायनिक अभियंता	15
अधिकारी – वित्त (सीए)	30
अधिकारी – वित्त (सीएमए)	4
अधिकारी – वित्त (एमबीए)	4
मानव संसाधन अधिकारी	6
अधिकारी – सूचना प्रणाली (आईएस)	20
आधिकारिक भाषा (हिंदी) पद	3
अधिकारी – सीबीजी संचालन	1
मानव संसाधन कानूनी अधिकारी	2
सुरक्षा अधिकारी (उत्तर प्रदेश)	2
सुरक्षा अधिकारी (तमिलनाडु)	2
सुरक्षा अधिकारी (केरल)	1
सुरक्षा अधिकारी (गोवा)	1
सुरक्षा अधिकारी (मुख्यालय अधिकारी)	3
वरिष्ठ अधिकारी – सीबीजी संचालन	1
वरिष्ठ अधिकारी – सीजीडी ओ एंड एम	4
वरिष्ठ अधिकारी – सीजीडी परियोजनाएं	6
वरिष्ठ अधिकारी – बिक्री	50
वरिष्ठ अधिकारी/एएम/प्रबंधक – बेंजीन हैंडलिंग	3
एएम/मैनेजर – प्रोजेक्ट्स	6
एएम/मैनेजर – सीजीडी प्रोजेक्ट्स	5
एएम/मैनेजर – रखरखाव	3
एएम/मैनेजर – इंस्ट्रूमेंटेशन	3
सुबह/प्रबंधक – निरीक्षण	3
एएम/मैनेजर – योजना	3
एएम/मैनेजर – सेल्स	4
एएम/मैनेजर/सीनियर मैनेजर – एचआर	12

HPCL Recruitment 2026: कैसे करें आवेदन

• भर्ती के लिए उम्मीदवार hindustanpetroleum.com पर जाएं।
• वेबसाइट के करियर ऑपशन पर क्लिक करें और जॉब ओपनिंग पर क्लिक करें।
• वहां दिए नोटिफिकेशन को चेक करें और अप्लाई लिंक पर क्लिक करें।
• उम्मीदवार ईमेल आईडी और मोबाइल नंबर दर्ज कर रजिस्ट्रेशन पूरा करें।
• रजिस्ट्रेशन के बाद आवेदन फॉर्म में आवश्यक सारी जानकारी दर्ज करें।
• आवेदन शुल्क का भुगतान करें और आवेदन प्रक्रिया पूरी करें।
• आवेदन फॉर्म का पीडीएफ बनाएं और उसका प्रिंट आउट लें।

HPCL Recruitment 2026: योग्यता

HPCL भर्ती की जिस इंजीनियर पद के लिए उम्मीदवार आवेदन कर रहे हैं उन्हें उससे संबंधित विषय में बीटेक या 3 साल का डिप्लोमा होना अनिवार्य है। फाइनेंस ऑफिसर के पद के लिए आवेदन करने वाले उम्मीदवार चार्टर्ड अकाउंटेंट (CA) या कॉस्ट मैनेजमेंट अकाउंटेंट (CMA) होना चाहिए या वित्त में 2 वर्षीय पूर्णकालिक एमबीए होना चाहिए। भर्ती के लिए आवेदन करने वाले उम्मीदवारों को सलाह है कि वह आधिकारिक वेबसाइट पर जारी भर्ती नोटिफिकेशन की पीडीएफ डाउनोलड करें और उसके आधार पर आवेदन प्रक्रिया पूरी करें।

जिज्ञासा 2025-26 प्रतियोगिता: झपकी लेते ही बजेगा अलार्म, शराब पीते ही स्टार्ट नहीं होगी कार, छात्रों ने बनाई सेफ्टी डिवाइस

 

राजकीय इंटर कॉलेज गेंवला ब्रहमखाल स्कूल के दो छात्रों ने आधुनिक तकनीक का उपयोग कर शराब पीकर गाड़ी चलाने पर अकुंश लगाने , ड्राइविंग के दौरान नींद आने से रोकने वाली डिवाइस बनाई है। राष्ट्रीय स्तर की ऑनलाइन क्षेत्रीय जिज्ञासा 2025-26 प्रतियोगिता में स्कूल की छात्रा प्रिया नेगी और अखिल राणा ने अपने मॉडल प्रस्तुत कर क्रमश: द्वितीय और तृतीय स्थान प्राप्त किया।

सैमसंग और अगस्त्य इंटरनेशनल फाउंडेशन की ओर से आयोजित इस प्रतियोगिता में विद्यालय के इन दो छात्रों ने जीवन रक्षक मॉडल्स पेश किए। इन छात्रों ने आधुनिक तकनीक का उपयोग कर ऐसे डिवाइस तैयार किए जो सड़क दुर्घटनाओं को रोकने में गेम चेंजर साबित हो सकते हैं।

प्रतियोगिता में द्वितीय पुरस्कार पाने वाली जीआईसी की छात्रा प्रिया नेगी ने स्लीपिंग कंट्रोल डिवाइस फॉर ड्राइविंग मॉडल तैयार किया। यह डिवाइस लंबी दूरी की यात्रा के दौरान ड्राइवरों को नींद आने पर सचेत करता है। यदि ड्राइवर की आखें झपकती हैं या उसे नींद आने लगती है, तो यह डिवाइस अलार्म बजाकर उसे जगा देता है जिससे संभावित दुर्घटना को टाला जा सकता है। जबकि तृतीय पुरस्कार पाने वाले अखिल राणा ने अल्कोहल कंट्रोल डिवाइस फॉर व्हीकल मॉडल बनाया।

 

वैज्ञानिक सोच का प्रदर्शन करते हुए छात्रों ने डिवाइस तैयार किया

यह सेंसर आधारित सिस्टम शराब पीकर गाड़ी चलाने वालों पर अंकुश लगाता है। यदि चालक ने शराब का सेवन किया है, तो यह डिवाइस वाहन के इंजन को स्टार्ट होने से रोक देता है या चलते वाहन को सुरक्षित रूप से बंद कर देता है। विद्यालय के सहायक अध्यापक धनवीर शाह के नेतृत्व में सड़क सुरक्षा की दिशा में अपनी वैज्ञानिक सोच का प्रदर्शन करते हुए छात्रों ने डिवाइस तैयार किए।

यह सेंसर आधारित सिस्टम शराब पीकर गाड़ी चलाने वालों पर अंकुश लगाता है। यदि चालक ने शराब का सेवन किया है, तो यह डिवाइस वाहन के इंजन को स्टार्ट होने से रोक देता है या चलते वाहन को सुरक्षित रूप से बंद कर देता है। विद्यालय के सहायक अध्यापक धनवीर शाह के नेतृत्व में सड़क सुरक्षा की दिशा में अपनी वैज्ञानिक सोच का प्रदर्शन करते हुए छात्रों ने डिवाइस तैयार किए।

शिक्षा जगत समाचार 27 फरवरी 2026

 

शिक्षा विभाग में अधिकारियों के हुए प्रमोशन, अपर शिक्षा निदेशक अजय नौडियाल बने शिक्षा निदेशक

 उत्तराखंड शिक्षा विभाग में आज प्रमोशन हुए हैं। अपर शिक्षा निदेशक अजय नौडियाल को शिक्षा निदेशक बनाया गया है। वहीं, मेहरबान सिंह बिष्ट, कुंवर सिंह रावत, बृजमोहन सिंह रावत, पद्मेंद्र सकलानी और प्रमेन्द्र कुमार को संयुक्त निदेशक से अपर शिक्षा निदेशक बनाया गया है।

इस राज्य में टीचर (पोस्ट ग्रेजुएट टीचर (PGT) ) को मिलेगी 1 लाख से अधिक रुपये सैलरी, 1672 पदों पर निकली भर्ती, कर लें आवेदन

👉आधिकारिक वेबसाइट- hpsc.gov.in 

HPSC PGT Vacancy 2026: सरकारी नौकरी की तलाश में लगे युवाओं के लिए हरियाणा लोक सेवा आयोग (HPSC) बड़ी भर्ती लेकर आया है. बता दें कि स्कूल शिक्षा विभाग में ग्रुप-बी के तहत पोस्ट ग्रेजुएट टीचर (PGT) कंप्यूटर साइंस के 1672 पदों पर भर्ती के लिए विज्ञापन संख्या 23/2026 जारी किया है. यह नोटिफिकेशन 05 फरवरी 2026 को जारी किया गया था. इस भर्ती के लिए इच्छुक और पात्र उम्मीदवार 16 फरवरी 2026 से 09 मार्च 2026 तक आधिकारिक वेबसाइट hpsc.gov.in पर ऑनलाइन आवेदन कर सकते हैं. यह भर्ती कंप्यूटर साइंस में पोस्ट ग्रेजुएट योग्यता रखने वाले अभ्यर्थियों के लिए सरकारी सेवा में आने का सुनहरा अवसर है.

क्या है सिलेक्शन प्रोसेस?

इस भर्ती के लिए चयन तीन चरणों में किया जाएगा जिसमें स्क्रीनिंग टेस्ट, सब्जेक्ट नॉलेज टेस्ट ज्ञान परीक्षा और इंटरव्यू शामिल हैं. अंतिम मेरिट इन सभी चरणों में प्रदर्शन के आधार पर तैयार की जाएगी. 

आयु सीमा और सैलरी 

बता दें कि आवेदन करने वाले उम्मीदवारों की आयु 18 से 42 साल के बीच होनी चाहिए. चयनित अभ्यर्थियों को 47600 रुपये से 151100 रुपये तक का वेतन (पे मैट्रिक्स लेवल-8) दिया जाएगा. नियुक्ति हरियाणा राज्य के रेस्ट  ऑफ हरियाणा (ROH) और मेवात कैडर में की जाएगी.

कैडरवार पदों का विवरण

कुल 1,672 पदों में से 1,594 पद रेस्ट ऑफ हरियाणा (ROH) कैडर के लिए और 78 पद मेवात कैडर के लिए तय किए गए हैं. यह भर्ती राज्यभर के स्कूलों में कंप्यूटर साइंस विषय के शिक्षकों की  कमी को पूरा करने के उद्देश्य से की जा रही है.

श्रेणीवार पदों का वितरण

रेस्ट ऑफ हरियाणा कैडर में सामान्य वर्ग के लिए 859, अनुसूचित जाति (SC) के लिए 327, बीसी-ए के लिए 163, बीसी-बी के लिए 82 और आर्थिक रूप से कमजोर वर्ग (EWS) के लए 163 पद तय किए गए हैं. मेवात कैडर में सामान्य वर्ग के 43, SC के 15, बीसी-ए के 8, बीसी-बी के 4 और EWS के 8 पद शामिल हैं. कुल मिलकर सामान्य वर्ग के 902, SC के 342, बीसी-ए के 171, बीसी-बी के 86 और EWS के 171 पदों पर भर्ती की जाएगी. 

इसके अलावा इस भर्ती में महिलाओं के लिए 33 प्रतिशत क्षैतिज आरक्षण का प्रावधान किया गया है. ROH कैडर में सामान्य वर्ग की 277, SC की 108, बीसी-ए की 54 और बीसी-बी की 27 सीटें महिलाओं के लिए आरक्षित हैं. मेवात कैडर में सामान्य वर्ग की 14, SC की 5, बीसी-ए की 3 और बीसी-बी की 1 सीट महिलाओं के लिए निर्धारित है. वहीं भूतपूर्व सैनिक (ESM) और दिव्यांग (PwBD) अभ्यर्थियों के लिए भी अलग-अलग श्रेणियों, दृष्टिबाधित (VH), अस्थि विकलांग (OH), श्रवण बाधित  (HH) और बौद्धिक/बहु दिव्यांग (ID/MD) में नियमानुसार आरक्षण दिया गया है.

आवेदन से पहले इन बातों का रखें ध्यान 

आयोग ने अभ्यर्थियों को सलाह दी है कि वे आवेदन करने से पहले विस्तृत अधिसूचना को ध्यान से पढ़ें और सुनिश्चित करें कि वे सभी शैक्षणिक एवं अन्य पात्रता मानदंडों को पूरा करते हों. पात्रता शर्तें पूरी न करने पर आवेदन निरस्त किया जा सकता है. इसलिए उम्मीदवार अंतिम तिथि से पहले आवेदन प्रक्रिया पूरी कर लें.

8वीं क्लास की बुक में शामिल किया गया अदालतों का भ्रष्टाचार… भड़के CJI ने कहा- बदनाम करने की इजाजत नहीं देंगे

चीफ जस्टिस ऑफ इंडिया (CJI) सूर्यकांत ने NCERT की उस पुस्तक का संज्ञान लिया है, जिसमें कक्षा 8 के छात्रों को न्यायपालिका में भ्रष्टाचार के बारे में पढ़ाया जा रहा है. मुख्य न्यायाधीश ने कहा कि वे किसी को भी इस संस्था को बदनाम करने की अनुमति नहीं देंगे. मुझे पता है इससे कैसे निपटना है. मुख्य न्यायाधीश ने कहा कि वे स्वतः संज्ञान लेंगे. CJI ने कहा, यह एक सोची-समझी कार्रवाई प्रतीत होती है. किताब में हुए बदलाव पर सांसद कपिल सिब्बल ने भी प्रतिक्रिया दी. उन्होंने कहा कि NCERT 8वीं क्लास के बच्चों को भ्रष्ट ज्यूडिशियरी सिस्टम के बारे में बता रहा है.

क्या है पूरा मामला?

NCERT ने क्लास 8 की सोशल साइंस की नई किताब जारी की है. किताब में पहली बार ज्यूडिशियरी में करप्शन पर एक सेक्शन जोड़ा गया है. बुक का अपडेटेड एडिशन पहले के एडिशन से अलग है. बुक में एक चैप्टर का नाम है हमारे समाज में न्यायपालिका की भूमिका, जिसमें सिस्टम की कमजोरियों और लंबित मामलों के बारे में बताया गया है.

किताब में इस समस्या के बड़े पैमाने को साफ-साफ बताया गया है. इसमें अलग-अलग कोर्ट में लगभग 53,321,000 पेंडिंग केस बताए गए हैं. इनमें सुप्रीम कोर्ट में 81,000, पूरे भारत के हाई कोर्ट में 62.4 लाख (62,40,000) और डिस्ट्रिक्ट और सबऑर्डिनेट कोर्ट में लगभग 4.7 करोड़ (4,70,00,000) केस हैं. चैप्टर में लोगों की सोच और चिंताओं का भी जिक्र है.

चैप्टर में लिखा है, लोग ज्यूडिशियरी के अलग-अलग लेवल पर करप्शन का अनुभव करते हैं. गरीबों और ज़रूरतमंदों के लिए न्याय तक पहुंच आसान नहीं है. भारत के पूर्व चीफ जस्टिस बी आर गवई का जिक्र करते हुए, बुक में कहा गया है कि करप्शन और गलत काम लोगों के भरोसे को नुकसान पहुंचाते हैं.

करप्शन का जिक्र करते हुए बुक में लिखा है ज्यूडिशियरी के सदस्यों के खिलाफ शिकायतें सेंट्रलाइज़्ड पब्लिक ग्रीवांस रिड्रेस एंड मॉनिटरिंग सिस्टम के जरिए फाइल की जा सकती हैं. किताब के मुताबिक, 2017 और 2021 के बीच इस सिस्टम के जरिए 1,600 से ज़्यादा शिकायतें मिलीं.

शिकायतों पर सरकार ने क्या कहा?

कानून मंत्री अर्जुन राम मेघवाल ने 13 फरवरी, 2026) को लोकसभा को बताया था कि पिछले दस सालों में चीफ जस्टिस ऑफ इंडिया (CJI) के ऑफिस को मौजूदा जजों के खिलाफ 8,630 शिकायतें मिलीं. उन्होंने एक सवाल का जवाब देते हुए कहा कि 2016 और 2025 के बीच जजों के खिलाफ 8,360 शिकायतें दर्ज की गईं.

मंत्री द्वारा शेयर की गई टेबल के अनुसार, CJI के ऑफिस को 2016 में जजों के खिलाफ 729 शिकायतें मिलीं. इसके बाद 2017 में 682, 2018 में 717 और 2019 में 1,037 शिकायतें मिलीं. 2020 और 2021 में, ऐसी शिकायतें क्रमशः 518 और 686 थीं. 2022 में 1012 शिकायतें मिलीं. इसके बाद 2023 में 977, 2024 में 1,170 और 2025 में 1,102 शिकायतें मिलीं.

शिक्षा जगत समाचार 26 फरवरी 2026